ZELLNER Personal Lösungen
Über uns

Chancenreich in die Zukunft.

Mit unserer jahrzehntelangen Erfahrung in der Zeitarbeit und Personalvermittlung haben wir nicht nur eine Menge gesehen und gelernt, sondern vor allem ein umfangreiches Netzwerk etabliert. Partner aus verschiedensten Industriezweigen – von kleinen Start-ups bis hin zu großen internationalen Konzernen – vertrauen auf unsere Kompetenz und Ehrlichkeit.

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir verstehen, dass hinter jedem Lebenslauf eine individuelle Geschichte steckt, und genau diese Persönlichkeiten gilt es, mit den passenden beruflichen Herausforderungen zu vereinen. Denn bei ZELLNER heißt es: Die richtigen Menschen mit dem richtigen Job zusammenbringen. Wie wir das tun? Mit viel Herz, einer Prise Wiener Charme und einer gehörigen Portion Fachwissen.

Wir liefern Erfolge

mit uns an Ihrer Seite.

3x

niedrigere Personalkosten

Profitieren Sie von bis zu dreimal niedrigeren Personalkosten, ohne dabei Kompromisse bei der Qualität Ihrer Mitarbeitenden eingehen zu müssen.

13

verschiedene Sprachen

Zellner zeichnet sich durch ein vielfältiges Team aus – insgesamt werden über 13 verschiedene Sprachen gesprochen.

24

Jahre Know-how

Mit 24 Jahren Know-how in der Personalbranche bringen wir bei ZELLNER tiefe Marktkenntnis und bewährte Expertise in Ihre Personalstrategie ein.

600 €

Weiterbildungskosten

#wirbildenweiter – Wir bilden unsere Facharbeiter*innen weiter.

Unser Team

Unsere Superheld*innen.

Lukas Stachel

Lukas Stachel

HR Research I Technik

Stefani Bolufer Banos

Stefani Bolufer Banos

HR-Consultant | Office & Admin

Baris Can

Baris Can

HR Consultant I Technik

Karolina Lasut

Karolina Lasut

Assistenz I Bau

Mehmet Samil Yalciner

Mehmet Samil Yalciner

Abteilungsleitung I Personalverrechnung

Nikola Cvijetic

Nikola Cvijetic

Personalverrechnung

Justyna Sienkiewicz

Justyna Sienkiewicz

Social Media Managerin

Ewelina Marut

Ewelina Marut

Assistenz I Bau

Richard Toth

Richard Toth

HR Consultant I Bau

Piotr Marut

Piotr Marut

HR Consultant I Bau

Hannes Lepuschitz-de Wit

Hannes Lepuschitz-de Wit

HR Consultant I Bau

Besarta Elezaj

Besarta Elezaj

HR Consultant I Office & Admin

Raphael Zellner

Raphael Zellner

HR Recruiting I Technik

Sascha Kurek

Sascha Kurek

HR Consultant I Technik

Shayan Shamkhani

Shayan Shamkhani

IT-Infrastructure & Workplace

Juliane Zellner

Juliane Zellner

Key Account Management

Klaus Altenburger

Klaus Altenburger

Controlling

Cinderella Riepl

Cinderella Riepl

Buchhaltung

Lea Vavra

Lea Vavra

Fakturierung

Sandra Thurner

Sandra Thurner

Assistenz Geschäftsführung

Andrea Berger

Andrea Berger

Gesellschafterin & Prokuristin

Ernst Zellner

Ernst Zellner

Geschäftsführender Gesellschafter

Jürgen Helpersdorfer

Jürgen Helpersdorfer

Abteilungsleitung I Technik

Manfred Angermann

Manfred Angermann

Abteilungsleitung I Bau

Angelika Weiss

Angelika Weiss

HR Consultant I Office & Admin

Unsere Geschichte

Meilensteine seit 2000.

  1. 2000

    Unternehmensgründung als Familienunternehmen

    Mit Stolz blicken wir auf das Jahr 2000 zurück, in dem unser Familienunternehmen gegründet wurde. Von Anfang an sind die familiären Werte fest in unserer Unternehmenskultur verankert und prägen bis heute unser tägliches Handeln.

  2. 2003

    Erweiterung der Branchen

    Wir wachsen! Im Jahre 2003 erweitern wir unser Dienstleistungsportfolio um den Bereich der Elektrotechnik & Maschinenbau.

  3. 2005

    Die nächste Branchenerweiterung

    Einen weiteren bedeutenden Schritt haben wir im Jahr 2005 gemacht, indem wir unser Angebot auf kaufmännische Professionen wie Controlling, Assistenz und Einkauf ausgeweitet haben.

  4. 2009

    SCP-Zertifikat (TÜV)

    Qualität ist kein Zufall. Deshalb freuen wir uns auch heute noch über die Erlangung unseres SCP-Zertifikats durch den TÜV im Jahr 2009, das unseren Anspruch an höchste Servicequalität unterstreicht.

  5. 2010

    10-jähriges Firmenjubiläum

    Ein ganzes Jahrzehnt voll Engagement und Partnerschaft – unser 10-jähriges Bestehen feierten wir im Kreise unserer geschätzten Mitarbeitenden, Kund*innen und Wegbegleiter*innen.

  6. 2011

    Umgründung in eine GmbH

    Die Weiterentwicklung unserer Firma spiegelt sich ebenfalls in rechtlichen Strukturen wider. Mit der Umgründung in eine GmbH setzten wir im Jahr 2011 einen weiteren Meilenstein.

  7. 2018

    Umzug & Andrea steigt ein

    Gute Arbeit braucht Raum – deshalb bezogen wir 2018 unsere neuen, modernen Büroräume am Franz-Josefs-Kai 53/2-3 in 1010 Wien. Im selben Jahr konnten wir Andrea Berger, eine langjährige Weggefährtin und erfahrene Kraft, als Anteilseignerin und Prokuristin für unser Unternehmen gewinnen.

  8. 2020

    20-jähriges Firmenjubiläum

    Zwanzig Jahre ZELLNER – dieses Jubiläum war ein besonderer Moment, um zurückzublicken und gleichzeitig neue Ziele zu stecken.

  9. 2021

    Firmenübernahme

    Wir wachsen weiter! Die Übernahme von TPS Personal Service im Jahr 2021 stellt einen wichtigen Schritt zur Erweiterung unseres Servicespektrums dar.

  10. 2025

    Firmenübernahme

    Die TPS Personalbereitstellung u. Handels Gesmbh, eine 100% Tochtergesellschaft von ZELLNER, gibt die Übernahme von Connection Personal Service e.U. bekannt. Norbert Trampos, der sich nach vielen erfüllenden Jahren als Geschäftsführer in den wohlverdienten Ruhestand begibt, hat mit TPS Personal einen Nachfolger gefunden, der seine Werte und Philosophie teilt.

Unsere Werte

Was uns wichtig ist.

Vertrauen

Wir sind ehrlich, halten stets unser Wort, zahlen pünktlich und erfüllen unsere Versprechen gegenüber Kund*innen und Bewerber*innen – und das zuverlässig und termingerecht.

Fachkompetenz

Wir verstehen die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen unserer Kund*innen und Bewerber*innen und bieten ihnen individuelle Lösungen.

Ergebnisorientierung

Wir schätzen Meinungsvielfalt und Individualität verknüpft mit dem zielgerichteten Blick auf das Ergebnis. Die Effektivität steht bei uns an erster Stelle.

Optimierung

Wir verbessern unsere Prozesse, Dienstleistungen und Angebote, um unseren Kund*innen und Bewerber*innen stets höchste Qualität und Effizienz zu bieten und leben eine konstruktive Fehlerkultur.

Wertschätzung

Wir schätzen und respektieren die individuellen Bedürfnisse und Fähigkeiten eines und einer jeden Einzelnen. ZELLNER legt großen Wert auf eine respektvolle und unterstützende Zusammenarbeit, um langfristige, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen.

Dynamik

Rasch, flexibel und zukunftsorientiert auf die Veränderungen auf dem Arbeitsmarkt reagieren zu können, stellt gerade in der heutigen Zeit eine Basisvoraussetzung dar, um wirtschaftlich und beruflich erfolgreich zu sein.

Hier! Ihre Personalpower.